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在公务员申论考试中，概括归纳不仅是最基础的一种题型，同时用的也是最基本的做题方法。同学们做题过程中，关于归纳这一方面实际上存在着很大问题，也是后期在拔高环节存在的最大障碍之一。下面，就如何做好归纳给大家分享一些经验。
一、做题误区
一是有的同学会在写答案的时候，将所有的要点逐条罗列出来，也就是没有所谓的分类、分层、分条，出现了“眉毛胡子一把抓”，“乱作一团”的情况，这种答案往往体现不出来条理性，也就谈不上所谓的得分了。
二是要么生搬硬套，肢解材料当中的要点进行随意拼凑，有些“牵强附会”，扭曲了材料的本意。
二、何为归纳
首先，我们得先搞清楚归纳的定义是什么。所谓的归纳，最简单明了的理解就是把东西同类的放在一起，让它看上去更有条理，也就是对所提炼出来的要点彼此之间的逻辑关系进行再次的逻辑梳理，从而使得要点之间呈现一定的层次性、逻辑感。
另外，对于归纳的认知存在一些局限，比如有的同学可能简单的把归纳仅仅理解为分类，实际上这是存在着严重误区的，因为分类属于深层次的归纳，属于要点的本质属性层面的内容。那么问题来了，分条分层属不属于归纳呢?实际上来说，分条分层也是属于归纳。但是，很多人会认为分条分层不属于归纳，或者单看题干当中有归纳这个字眼才进行深层次分类，如果没有这种要求就逐条罗列，这会导致在实战中做题时候被误导，这是尤其要注意的。
要正本清源，真正搞清楚归纳是逻辑性、条理性的体现。在归纳的时候，主要得看要点本身的逻辑关系，具体参考的依据，一个是以材料的行文逻辑为主，另外可以参考这些要点得本质属性。千万不能够“本本主义”“教条主义”，用一些所谓的“万能合并方法”，如主体分析法或纬度分析法进行生搬硬套，一套就死掉了，一定是先有要点内容，接下来再参考相应的方法作为辅助，要点之间做到“相互不包含”就可以了。
三、如何归纳
在进行要点逻辑梳理的过程中，可以把握两个方面。
一是遵循先易后难的原则。就是把所有的要点提炼出来之后，不要想着“一步到位”把这些要点全部合并的井井有条，这是不现实的。当要点数量多或者内容复杂的时候，我们可能看不到其深层次的逻辑关系，这就需要我们先把字面意思相同、相近的先放到一起，也就是我们经常所说的“同词同义优先合并”，这样就可以化繁为简、减少要点数量，进而“拨开乌云见天日”，看到“庐山真面目”。
二是再思考经过初次合并之后剩下要点之间的逻辑关系，这时候“剩余要点”之间的逻辑脉络可能就会显得更加清晰。在归纳的过程当中要看看要点之间是否符合整个材料本身的逻辑关系，最后在书写答案的时候遵循“彼此之间互不包含”的基本原则就可以了。就犹如下雨天地上全是水，以致于我们看不到道路的真实情况，当洪水退去一部分之后，我们就知道哪里是可以安全行走的，哪里存在安全隐患。在进行要点合并的时候也应该遵循同样的原理。
所以，同学们在做题的时候一定要多练题目，练完之后把相似的题目放到一块儿去进行比对，再结合我说的这种方法融会贯通，真正做到活学活用，那么我们就一定能写出能够经得起推敲的答案来。
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