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这道题是一道人际沟通面试题,这道题的测评要素,是观察考生能否正确认识这件事情其实对你是一个考验,是领导给予你一个学习的机会。
第二就是要答出来你要怎么处理好这个你不擅长的工作。
标答如下:首先,领导能交给我这份工作是对我的信任,虽然领导可能并不知道我对此并不擅长,但我会把这份工作看成我历练学习的机会,积极的去面对,人只有在逆境中才能成长。
其次,我会有条理的解构这件工作,针对这份工作分析我的弱点在哪,优势是什么,有针对性的学习,尽快的完成这个工作。在处理这件事情的过程中一旦出现我不能解决的难点,不知该如何处理时,我会虚心的请教老员工的看法,向擅长这份工作的同事学习,全力做好这份工作,不负领导所托。
再次,我要把完成好的工作提前一点向领导汇报,因为我是第一次做,肯定有不尽完美之处,我会根据领导的修改意见,进一步完善这个工作。
最后,在工作结束后,我要及时总结,把不足之处记录下来,为以后工作提供借鉴。在今后的工作中我要认识到自我的不足,不断学习各种知识、技能,为把“不擅长”变为“擅长”。努力积累能量,更好的完成工作。考生回答完毕。
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