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原文公告：2022牡丹江“黑龙江人才周”市直及城区事业单位招聘236人公告
事业单位上岸交流群
本次招聘采取线上报名、线上缴费的方式进行，不组织现场报名。
1.报名时间。2022年12月19日9：00至12月30日17：00。逾期不再受理报名事宜。
2.报名方式。采取网上报名的方式。考生登录牡丹江人才工作网，首页点击“网上报名”进行注册、登录，选择牡丹江市2022年度“黑龙江人才周”市直及城区事业单位公开招聘工作人员报名”栏目，填报信息后，按要求上传材料。
网址报名入口：由华图教育提供点击或扫码 可进入官方报名入口
3.上传材料。①本人第二代有效居民身份证(正反面);②网上下载填写的《牡丹江市2022年度“黑龙江人才周”企事业单位人才引进招聘报名表》(附件3);③网上下载填写的《考生诚信承诺书》(附件4);④毕业证书、学位证书，在学信网上通过学历查询并打印的《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期须在报名时间内);港澳台学习和国外留学归来的考生，须提供教育部留学服务中心出具的相应学历学位认证书;2023届高校毕业生须提交由毕业院校教务部门出具的《在读/校证明》、学信网《教育部学籍在线验证报告》;⑤本人近期彩色电子版照片(正面免冠蓝底证件照，jpg格式，不超过200k);⑥报考岗位要求的职称证;⑦牡丹江行政区域外机关、事业单位在编人员须提供网上下载填写并加盖编制所在单位公章的《同意报考证明》(附件5);⑧招聘岗位要求中共党员(含预备党员)的，须提供所在党组织出具的本人党员身份证明材料。以上证件、材料扫描或拍照后，压缩为.zip文件包(标注岗位代码+姓名)上传。
4.资格审查。网上报名与资格审查同步进行，每名考生限报一个岗位，考生可通过报名系统查询本人资格审查结果。通过资格审查的，不可改报其他岗位;未通过资格审查的，可按审查意见要求补充材料后重新提交审查，或在规定时限内改报符合条件的其他岗位。
资格审查通过人数与招聘岗位人数之比原则上不低于3：1。达不到该比例的，经研究同意可适当降低开考比例、核减该岗位招聘人数或合并、取消该招聘岗位。报考岗位被取消的，考生可在规定时限内改报一次符合条件的其他岗位，相关信息在牡丹江人才工作网发布。
5.网上缴费。通过资格审查的考生于2023年1月1日至1月3日自行登录报名系统进行缴费。依据《关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》(黑财税〔2020〕3号)文件规定，笔试费用45元，面试不收费。在网上成功支付考试费用的考生报名资格有效。缴费时间截止到2022年1月3日15：00，未按时缴费者视为自动放弃报考。
6.注意事项。①网上报名时，考生要详细阅读《考生诚信承诺书》(附件4)，如实填写提交有关信息和材料并签名确认。资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生填写信息与要求不一致、不符合聘用岗位要求情形或在招聘过程中弄虚作假不守承诺的，一经查实，将取消考试或聘用资格，责任由考生自负。②报名期间，请考生在选择岗位后，尽快完成报名，避免在报名时间截止前仓促报名，导致因信息填报不全、不准或资格条件不符、网络拥堵等问题错失报考和改报机会。③考生需随时关注报名网站发布的公告和通知，保持通讯畅通。若更换联系方式应及时告知招聘组织实施部门，因个人原因错过招聘任何环节的，责任由考生自负。
(三)考试
本次公开招聘采取笔试和面试相结合的方式，笔试、面试满分各100分，先笔试后面试。笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分;考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。上述成绩取小数点后两位数，不四舍五入。
1.笔试。
(1)打印准考证。通过资格审查并成功缴纳考试费的考生，可根据牡丹江人才工作网发布的打印准考证通知，登录牡丹江人才工作网自行打印准考证。笔试的时间、地点以准考证为准。
(2)笔试内容。笔试主要测试公共基础知识。
2023版事业单位考试公共基础知识|时政半月精讲|公共基础知识 6000题
(3)政策性加分。符合条件的考生可申请政策性加分。笔试结束后，考生按通知时间携带政策性加分材料(原件和复印件)到指定地点参加现场审核。需提供的材料为：①本人第二代有效居民身份证;②网上下载填写的《牡丹江市2022年度“黑龙江人才周”企事业单位人才引进招聘报名表》(附件3);③网上下载填写的《考生诚信承诺书》(附件4);④“选聘高校毕业生到村任职”项目生提供《黑龙江省选聘高校毕业生到村任职合同书》(第一个服务期满后续聘的考生，需同时携带首个聘期合同和续聘合同)及任职所在县(市)区委组织部开具的服务期满、期满考核等次证明;⑤“三支一扶计划”项目生提供服务期满证书;⑥“大学生志愿服务西部计划”项目生提供《大学生志愿服务西部计划服务鉴定表》及大学生志愿服务西部计划志愿服务证;⑦“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目生提供《黑龙江省服务期满特岗教师考核聘任登记表》及服务所在县教育行政部门出具的服务期满证明;⑧在城乡基层公益性岗位工作的高校毕业生提供《城乡基层公益性岗位高校毕业生报考事业单位资格认定表》(附件6)和《劳动合同》;⑨普通高等学校毕业入伍大学生退役士兵提供入伍通知书及退伍证;⑩疫情防控一线的编制外医务人员提供卫生健康行政部门的相关证明。
现场审核的具体时间和地点以牡丹江人才工作网发布通知为准。经确认，符合政策性加分人员名单将在牡丹江人才工作网公示3个工作日无异议后，计入笔试总成绩。未按规定时间及要求参加现场审核或审核未通过的，不享受加分政策，不计入笔试总成绩。
(4)查询笔试成绩。考生可登陆牡丹江人才工作网网上报名系统查询本人笔试成绩。
2.面试
(1)确定拟进入面试人选。笔试结束后，划定笔试成绩最低合格分数线。在笔试成绩最低合格分数线以上，按照进入面试人数与拟聘人数3：1的比例，根据笔试总成绩从高到低的顺序，确定拟进入面试人选。如末位出现成绩并列的，则并列人员同时进入面试资格确认环节，但与拟聘人数之比原则上不高于5：1。若进入面试人数与拟聘人数未达到3：1比例，经研究同意可适当降低开考比例、核减该岗位的招聘人数或合并、取消该招聘岗位，并在牡丹江人才工作网发布公告。
(2)资格确认。对拟进入面试环节的考生进行网上资格确认。资格确认通过报名系统进行，具体时间在牡丹江人才工作网发布通知。未按时进行资格确认的考生视为放弃面试资格，在报考同一岗位笔试成绩最低合格分数线以上的考生中，按笔试总成绩从高到低的顺序依次等额递补。
(2)公示面试人选。通过资格确认的面试人员名单在牡丹江人才工作网公示3个工作日，公示无异议的参加面试。
(3)面试方式、时间及地点。面试采取结构化面谈方式，主要测试考生的综合素质、业务技能和潜在能力等。面试成绩满分为100分，低于60分者不予聘用。面试时间、地点及相关要求在牡丹江人才工作网发布通知。未按规定时间、地点参加面试的，视为放弃本次面试。
(4)公布考试总成绩和确定考核人选。面试结束后，按照考核人数与拟聘人数1：1的比例，根据考试总成绩从高到低的顺序，等额确定考核人选。如考试总成绩出现并列的，以面试成绩高者进入考核环节;如面试成绩并列，则进行面试加试，加试成绩高者进入考核环节。考试总成绩和进入考核人员名单在牡丹江人才工作网公示5个工作日。
(四)考核与体检
1.考核。坚持实事求是、客观公正的原则。由招聘主管部门按照国家有关规定和岗位要求，采取个别谈话、实地走访、审核人事档案或学籍档案等方式，对考核对象的思想政治、道德品质、能力素质和工作实绩等情况进行考核，并对考核对象的应聘资格条件进行复核。
2.体检。考核合格者参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，在牡丹江市三级甲等综合性医院进行。体检费用由考生承担。
考核、体检环节考生放弃或不合格的，在报考同一岗位面试成绩不低于60分的考生中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补，并在牡丹江人才工作网进行公示。
(五)公示与聘用
根据考生考试总成绩及考核、体检合格结果，确定拟聘用人选，名单在牡丹江人才工作网公示7个工作日。
公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，市人社部门核发《事业单位工作人员聘用通知书》，用人单位按照相关规定办理聘用、落编等手续。首个聘期原则上不低于3年，试用期6个月(应届毕业生试用期1年)，聘期内不得调转。2023届高校毕业生如期取得毕业证、学位证，档案转至牡丹江市后，按照有关规定办理聘用手续。如未能取得符合岗位要求的毕业证、学位证的，取消聘用资格。对反映有问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。不能聘用的，所空岗位不再递补。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。
四、纪律要求
根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)等相关规定，对违反考试纪律、营私舞弊、影响招聘工作公平公正的有关人员和行为，一经发现，按有关规定严肃处理，情节严重的追究法律责任。
五、其他事项
1.在招聘组织实施过程中，按照新冠肺炎疫情防控有关要求落实防控措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整。
2.本次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
3.本公告由牡丹江市2022年度“黑龙江人才周”人才引进招聘工作领导小组办公室负责解释。
4.咨询和监督电话
政策咨询电话：0453-6181101
监督举报电话：0453-6172060
监督举报电子邮箱：mdjrsjdb@163.com
附件：
1.牡丹江市2022年度“黑龙江人才周”市直及城区事业单位公开招聘工作人员岗位计划
3.牡丹江市2022年度“黑龙江人才周”企事业单位人才引进招聘报名表
牡丹江市2022年度“黑龙江人才周”
人才引进招聘工作领导小组
2022年12月18日
原标题：牡丹江市2022年度“黑龙江人才周”市直及城区事业单位公开招聘工作人员公告
文章来源：http://gkzp.renshenet.org.cn/zp/detail?id=1a5293ddbe104a799414df8943db8b2b&selected=zpxx
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（编辑：小爽）
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