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七台河市营商环境建设监督局于1月29日发布《2023年七台河市营商环境建设监督局公开招聘编外用工人员公告》后,由于报名人数较多,单独采用结构化面试方式无法保障招聘工作的公平公正。为此,经市营商局研究,此次招聘工作将增加笔试环节,即通过资格审查人员先采取笔试:闭卷方式进行,内容为公共基础知识+行政办事员理论知识,重点考察应试者的综合分析、逻辑思维和文字运用能力,不提供参考资料,满分为100分,按40%计入总成绩;后采取面试:由市营商局依笔试成绩高低排序,按招考人数1:3比例确认面试资格,面试采取结构化面试方式进行,主要测试综合分析、组织协调、语言表达等能力,满分为100分,按60%计入总成绩。
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本公告由七台河营商环境建设监督局负责解释。
七台河市营商环境建设监督局
2023年2月13日
原文标题:七台河市营商环境建设监督局关于公开招聘编外用工人员增加笔试环节的补充公告
原文链接:http://www.qth.gov.cn/xxgk_12340/tzgg/202302/t20230213_321336.htm
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