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2024年下黑龙江事业单位招聘公告在哪看
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关于报考条件 基层工作经历起止时间如何界定？ 1．在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员，基层工作经历时间自报到之日算起。 2．参加大学生村官、“三支一扶”、大学生志愿服务西部计划、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划等服务基层项目人员，基层工作经历时间自报到之日算起。 3．到基层特定公益职位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。 4．离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，自报到之日算起。 5．在其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。 6．自主创业并办理工商注册手续的人员，其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。 7．以灵活就业形式初次就业人员，其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。 基层工作经历的计算精确到月，工作时间未满1个月的按1个月计算，每满12个月累计为1年。有多段基层工作经历的，工作时间可以累加计算。 基层工作经历计算截止时间为2022年7月。全日制学习时间（包括毕业证未取得前的假期）均不计入基层工作经历时间。
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公务员的职务、职级与级别是实施公务员管理，确定公务员工资以及其他待遇的依据，对公务员的管理应遵循依法、科学、规范、效能的原则。下列选项中关于公务员职务、职级与级别的表述错误的是：
A.公务员职级晋升，应对拟晋升人选进行不少于5个工作日的公示
B.厅局级副职的公务员领导职务层次，对应的级别是十三级至八级
C.任四级主任科员及相当层次职级2年以上的可晋升乡科级正职领导职务
D.累计5年年度考核结果均为称职的，可在领导职务范围内晋升一个级别
【答案】B
【解析】
第一步，本题考查公务员法知识并选错误项。
第二步，公务员级别由低至高依次为二十七级至一级。《公务员职务、职级与级别管理办法》第五条第一款第六项规定，公务员领导职务层次与级别的对应关系是：(六)厅局级副职：十五级至十级。《公务员职务、职级与级别管理办法》第五条第一款第五项规定，公务员领导职务层次与级别的对应关系是：(五)厅局级正职：十三级至八级。选项中“十三级至八级”的表述错误。B项错误。
因此，选择B选项。
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