黑龙江公安招警招聘考试网同步鸡西市鸡冠区人民政府招聘信息：2024年鸡西市鸡冠区人民法院招聘聘用制书记员、辅警、文员13人公告，报名时间：9月14日-9月19日，请考生多加关注。更多关于2024年鸡西市鸡冠区人民法院,招聘聘用制书记员,辅警、文员13人公,鸡西公安招警招聘考试的内容，请关注（黑龙江公安招警招聘考试频道/黑龙江人事考试网）！【添加微信客服 微信公众号：hljhtjy】

招聘公告：2024年鸡西市鸡冠区人民法院招聘聘用制书记员、辅警、文员13人公告
公告来源：鸡西公安招警招聘网	招聘人数：13人
报名时间：9月14日-9月19日	考试时间：待通知
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　　根据审判工作需要，鸡西市鸡冠区人民法院决定面向社会公开招聘聘用制书记员、聘用制辅警、聘用制文员。现将有关招聘事项公告如下：

　　一、基本原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘对象及条件

　　(一)招聘职位及名额

　　鸡冠区人民法院共招聘聘用制人员13人，其中书记员9人，辅警3人，文员1人。具体招聘人数、资格条件等信息详见《2024年度鸡西市鸡冠区人民法院招聘岗位计划表》(附件1)。

　　(二)报名参加招聘人员应具备下列条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守;

　　3.年龄在18周岁以上，35周岁以下(1988年9月14日至2006年9月13日期间出生，含当日)，出生日期以本人有效居民身份证为准;

　　4.具有国家承认的大学专科及以上学历;

　　5.身心健康，无纹身，具有正常履行职责的身体条件，报考辅警岗位男性身高170cm(含)以上，女性身高160cm(含)以上，单侧裸眼视力不低于4.8，符合相关报考岗位的体能测评、体检标准;

　　6.书记员计算机中文录入正确率每分钟70字(含)以上;

　　7.文员需具备一定的文字基础和协调能力;

　　8.法律、法规规定的其他条件。

　　(三)有下列情形之一的不予招聘：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在被立案调查的;

　　2.曾被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安管理处罚的;

　　3.曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

　　4.曾在法院系统工作，因不胜任岗位或违反规定被辞退、解聘、解除合同或合同终止不再聘用的;

　　5.被人民法院列为失信被执行人的;

　　6.全日制在校学生或在其他单位任职的;

　　7.其他不适宜担任聘用制书记员、辅警、文员情形的其他情形。

　　三、招聘程序

　　本次公开招聘，采取线上报名、笔试、现场资格确认、面试、职位技能测试(书记员打字技能测试、辅警体能测试)、体检、考察等程序进行。

　　(一)网上报名

　　1.报名时间及方式：考生可在2024年9月14日8:30-9月19日17:00期间登录https://jggaj.zczhaokao.com进行注册，按要求上传本人近期免冠电子照片、填报信息，每名考生只能选报1个岗位，逾期不再受理报名事宜。报名时，考生应当仔细阅读《报考人员诚信承诺书》(附件2)，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。考生提供虚假报考申请材料的，一经查实，将取消报考资格，涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。

　　2.查询资格审核结果：2024年9月14日8:30至9月19日19:00期间对报考申请进行审查，确认考生是否具有报考资格。考生可登录https://jggaj.zczhaokao.com查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他岗位。2024年9月19日17:00以后，报考申请未审查或者未通过资格审查的，不能再改报其他岗位。

　　拟招录职位人数和报名考生数量比例一般不低于1:3，具体开考比例将根据报名情况进行适时调整。未达到1:3比例的，资格审查合格的考生，可在工作性质、工作内容一致的岗位范围内提出调剂申请。

　　3.网上打印准考证 ：2024年9月20日-9月21日9:00-17:00,考生可登录报名网站,自行打印笔试准考证,逾期不打印准考证者视为自动放弃,请考生妥善保留准考证至招聘程序完全结束。

　　(二)笔试

　　1.考试形式：闭卷考试。

　　2.考试科目：满分100分，占总成绩的50%。主要考察应试人员对行政职业能力、法律常识等基础知识的掌握程度。

　　3.笔试合格分数线确定：笔试结束后，招聘考试工作领导小组将根据报考人员分数总体情况研究确定笔试最低合格分数线。

　　4.笔试时间、地点及注意事项：请及时关注鸡冠区人民政府网站和招考报名网站公告信息，具体时间、地点及有关事宜以准考证为准。考生考试时，必须同时携带准考证原件和本人二代身份证(如二代身份证丢失，可持临时身份证)进入考场，其他证件无效。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。每名考生需自行准备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮等考试用具，其他物品一律不准带入考场，违者按有规定处理。

　　5.笔试成绩查询。笔试结束后，考生可在规定时间内登录https://jggaj.zczhaokao.com查询笔试成绩和最低合格分数线，打印成绩单。

　　(三)现场资格确认

　　笔试结束后择日开展现场资格确认现场，资格确认人选名单及需携带有关材料将在https://jggaj.zczhaokao.com公示。根据笔试成绩由高到低的顺序，按参加资格确认人数与招聘岗位人数3:1的比例确定现场资格确认人选;若按比例确定的最后一名笔试成绩出现并列时，则符合条件的并列人员同时参加资格确认;若参加资格确认人选未达到相应比例的，由招聘考试工作领导小组研究确定按照笔试成绩由高到低依次递补。

　　(四)面试

　　现场资格确认合格的考生参加面试。面试采取结构化面试方式，满分100分，占总成绩的50%，主要测试岗位专业知识、业务素质及潜在能力，面试成绩低于60分者，不得进入招聘工作的下一个环节。面试人选、面试时间和地点等具体事项以https://jggaj.zczhaokao.com发布通知为准。

　　(五)总成绩公布

　　考试总成绩按100分计，有法院工作经历、服役工作经历等情形应聘人员应在组织面试前现场资格确认时,提供加分相关佐证材料,由鸡冠区人民法院进行审核,若发现加分材料造假等情况,将取消参加考试资格。未按时提供相关有效证明材料的，视为自动放弃加分资格。在核算总成绩时同时符合多项加分条件的,只取一个加分项,不累计加分。

　　(1)书记员考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%+法院工作年限加分;

　　(2)辅警考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%+服役/法院工作期间表现加分;

　　(3)文员考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%+法院工作年限加分。

　　服役/法院工作期间表现加分项明细如下：

　　(六)职位技能测试

　　书记员职位和辅警职位需根据考试总成绩从高分到低分依次等额确定进入职位技能测试人选。若考试总成绩相同，按笔试成绩高低顺序确定人选，具体时间、地点等事宜在https://jggaj.zczhaokao.com公布。所有参加测试的考生均须携带有效期内二代居民身份证(临时身份证或社会保障卡)，其中参加体能测试的考生需额外携带《体能测评身体状况确认书》(附件3)。未携带有效证件或不按规定时间、地点参加职位技能测试的考生，视为自动放弃职位技能测试资格。

　　1.打字技能测试：报考书记员职位需参加打字技能测试，试题为语音试题，采取听打的方式进行测试，只打语音中的汉字，不打标点符号;考试时长5分钟，每名考生只能测试两次，取最高成绩;正确率达不到70字/分钟的，取消招聘资格，可视情况按照总成绩由高到低的顺序依次进行递补。

　　2.体能测试。报考辅警职位需参加体能测试。测试项目包括：10米*4往返跑、1000米跑(男)、800米跑(女)、纵跳摸高，体能测试三项全部达标者为合格，体能测试不合格的考生取消招聘资格，可视情况按照总成绩由高到低的顺序依次进行递补。

　　(七)体检和考察

　　1.体检：体能测评合格的方可参加体检、政治考察。由区人社局联合鸡冠区人民法院统一组织考生到指定的医院和公安部门进行体检及毒品检测。体检的项目、标准和规程参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行，体检费用按照医院实际发生费用由考生自行缴纳。时间、地点以https://jggaj.zczhaokao.com发布通知为准。对首次体检异常人员根据体检项目的特点，在首次体检一周后集中组织一次复检，体检结果均以复检结论为准，考生自行体检的结果不作为招聘体检结论依据。非组织原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检的人员，视为自动放弃。

　　2.考察：通过体检、毒品检测人员，由鸡冠区法院组织进行考察，需考生提供无犯罪记录证明、有无被公安部门治安处罚记录、有无吸毒赌博史等情况、是否为失信被执行人等相关情况。

　　凡体检、考察任何一项不合格者，将取消聘用资格，空缺职位按照该职位总成绩由高到低依次进行递补。

　　(八)公示与录用

　　1.根据报名职位、考试总成绩、职位技能测试、体检和考察结果，择优确定拟招聘人员，并在鸡冠法院微信公众号及鸡冠区政府官方网站公示5个工作日，接受社会和考生监督。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、学历、毕业院校及所学专业、监督电话等。

　　2.对公示对象有异议的，应实名举报，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。对公示中反映有影响聘用的问题，经调查属实的，不予聘用。对反映的问题一时难以查清的，可暂缓聘用，待查清后，再决定是否聘用。

　　3.公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的，鸡冠区人民法院与拟招聘人员依法签订劳动合同。首次签订劳动合同期限一般为1年，试用期为2个月。试用期满后，经考核合格的，聘为聘用制人员并在人社部门备案;经考核被确定为不合格的，解除劳动合同。合同期满后，由聘用单位视工作需要、个人日常工作表现和年度考核情况，决定是否续签聘用合同。

　　(九)录用递补

　　通过笔试、面试，但未被正式录取的，将保留考试成绩一年，鸡冠区人民法院根据职位需要，经相应职位技能测试通过后，可适时考虑进行录用递补。

　　四、相关事宜

　　1.涉及招聘基本政策、参考要求以及职位公告中的年龄、学历、其他条件等相关信息的咨询，考生应于工作时间内与鸡西市鸡冠区人民法院联系。

　　2.考生在报名时应认真填写报考的职位、个人姓名、身份证号等重要信息，避免错失考试机会，在应聘期间及时关注报名网站、鸡冠区人民政府公告、鸡冠区法院公众号，并保持通讯畅通，因考生本人原因错过考试任何环节，责任由考生本人承担。

　　3.招聘工作实行诚信报告制度，对考生报考资格、诚信的审查以及政治考察贯穿招聘工作全过程。在各环节发现考生不符合报考资格条件的，或聘人员弄虚作假的，均取消其报考资格或者录用资格，已办理聘用手续的取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。

　　报名单位咨询电话：鸡冠区人民法院  0467-2381590

　　鸡冠区人社局    0467-2656399

　　报名技术咨询电话：0451-55125352

　　附件：1.附件1 2024年度鸡西市鸡冠区人民法院招聘岗位计划表

　　2.附件2 个人诚信承诺书

　　3.附件3 体能测评身体状况确认书

　　鸡西市鸡冠区人民法院

　　鸡西市鸡冠区人力资源和社会保障局

　　2024年9月14日

　　原文标题：鸡西市鸡冠区人民法院招聘2024年度聘用制书记员、辅警、文员公告

　　原文链接：http://www.jgq.gov.cn/jgq/c101106/202409/c06_307112.shtml

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