【导读】华图黑龙江公务员考试网同步康波财经发布：工龄同样35年，为什么事业单位退休领5800元，企业退休2000元？,详细信息请阅读下文!如有疑问请联系【黑龙江华图咨询电话】 ，更多资讯请关注黑龙江华图微信公众号(hljhtjy)或进入 交流群【594866580】黑龙江公务员培训咨询电话：0451-88882340
|
黑龙江华图咨询电话：0451-88882340
|
在线咨询：
 |
随着社会的发展，越来越多的人都开始缴纳社保，因为社保可以为我们提供实实在在的保障。当我们年老时，就可以每个月领取养老金，来保证退休后的生活。
如果以二线城市退休标准为例，工龄35年并不算太短，按最低缴费标准缴纳养老保险，一般缴费指数在0.6左右，一般退休领取3000元左右的养老金。如果在三四线城市办理退休工龄35年，退休人员每月领取养老金待遇可能只有2000元左右。
实际上，不同地区的退休人员对比养老金，你会发现同样的工龄，养老金待遇相差近千元也是非常正常的事情。
近日一位企业退休职员留言说，他在企业工作35年，退休后每月领取2000元，他的朋友和他一样工作35年，在事业单位退休后每个月领取5800元?为何会出现养老金水平相差两三倍的情况?养老金到底是怎么计算的?而导致差距产生的原因，你们都了解吗?
养老金领取为什么会有不同?
1、养老金并轨前，二者计算方式不同
机关事业单位退休人员的养老金待遇水平较高，主要原因是养老金待遇计发办法与企业职工完全不同。
据了解，机关事业单位退休人员养老金跟职称职务职级以及各地区具体退休补贴标准有直接的关系，事业单位能拿多少退休金主要是按工龄来算，10年按工资的60%，10年到20年按70%，20年到30年按80%，30年到35年按85%，35年以上的按90%来算，加上公职人员的补贴和福利，和在职时的工资相比，相差不多。
而企业职工退休金就是完全按照养老保险制度改革后养老金的领取标准，养老金领多少与缴费年限长短、缴纳基数高低、缴费工资多少、退休时社会平均工资高低因素有关。
不过，现在养老金已经实施并轨，企事业单位计算退休待遇都使用了一样的计发方式了，相信二者的差距会越来越小的，不会再出现养老金相差两三倍之多的这种情况。
2、其次，养老金缴费数额不同
养老保险分为很多个档次，从60%到300%不等。而企业一般为员工缴纳社保都是按照最低标准交的，而事业单位是按照实际的福利待遇确定的缴费基数，一般都会在社平工资的百分之百以上，高的甚至到150%到200%。
假设同样工作35年，一个人社保交了一个月交4000，而另一个社保交1000，退休后，二者能拿的养老金怎么会相同呢?
3、 补充养老保障制度
事业单位每年会按照国家规定为职工缴纳年金，这样事业单位退休人员在退休后多了一份收入，无疑又多了一份保障。而只有极少的企业会给给职员缴纳企业年金，很多人甚至都没有听过企业年金，这样长期下来，差距能不大吗?
灵活就业人员三大注意事项：
社保新规调整后，灵活就业人员可以自由选择缴费档次，在缴纳过程中有以下三点注意事项：
1、根据确定的缴费档次足额缴费。现在绝大多数社保经办机构实行保费预存代扣制，参保对象只要将保费足额存入扣缴账户中，由银行定期进行扣缴。自己交社保一是要注意缴费档次，避免缴费不足导致无法扣缴，最终可能会影响退休时间。
2、医疗保险交一个月保一个月。医疗保险遵循“当月缴费、次月享受”的原则，如果当月不交，次月会冻结医保待遇，一旦需要住院只能自己全额支付医疗费用。
3、多缴多得。养老保险遵循“多缴多得、长缴多得”原则，有条件的灵活就业人员可以尽量多地缴纳社保，确保退休时多领取一些养老金。
无论如何，养老金是多缴多得，长缴多得。也就是说每月工资越高，工龄越长，缴纳养老保险就越多，退休后每月领取养老金待遇越高。
所以，在你经济能力允许的情况下，尽量的要多缴社保，长缴社保，这样退休生活水平更高。
原文链接：https://baijiahao.baidu.com/s?id=1664851558988726193&wfr=spider&for=pc
（编辑：admin）
贴心微信客服
贴心微信客服
公告啥时候出？
报考问题解惑？报考条件？
报考岗位解惑 怎么备考?
冲刺资料领取？
在线客服×
10万+
阅读量150w+
粉丝1000+
点赞数
黑龙江公务员考试网发布黑龙江公务员考试招录简章、职位表、报名入口、考试内容、成绩查询等考试信息及备考培训。
黑龙江省哈尔滨市南岗区西大直街406号华图教育
客服热线：0451-88882340
网站：//haerbin.huatu.com/
