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2015年哈尔滨市松北区公开招聘45名中小学教师公告(3)

2015-10-23 14:43:14

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文章来源：黑龙江人事考试网

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　　(二)考试

　　考试采取笔试和面试的形式。分为三个步骤：笔试、面试资格确认和面试。

　　1、笔试

　　(1)笔试时间：拟定于2015年11月下旬(以笔试准考证上的时间为准)。

　　(2)笔试科目及分值：笔试科目为《综合知识》、《教育学、心理学、教育教学能力》, 《综合知识》主要考察考生政治理论知识、思想道德修养、法律常识、国际国内时事、科技知识及历史地理常识，满分为50分，考试时间为1小时30分钟;《教育学、心理学、教育教学能力》,主要考察考生所报岗位所需知识掌握程度，满分为150分，考试时间为1小时30分钟。以上均为客观化题型。

　　(3)笔试时间、地点及注意事项详见笔试准考证。考生考试时，必须同时携带笔试准考证和本人二代身份证(如本人二代身份证丢失，可持临时身份证)进入考场。其他证件无效。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。每名考生需准备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。其他物品一律不准带入座位，违者按有关规定处理。

　　(4)查询笔试成绩。笔试结束一周后，请登录报名网站，输入用户名及密码，即可查询。

　　2、面试资格确认

　　(1)资格确认面试人选。笔试结束后，将笔试卷面分数与政策加分的分数相加合成笔试成绩，按招聘岗位1:3的比例由高分到低分的顺序确定进入现场资格确认人选。对达不到1:3比例的岗位，由区招聘工作领导小组对笔试成绩进行综合分析后设定笔试合格线，在合格线以上的，也可进入现场资格确认;既达不到比例又达不到合格线的取消此岗位招聘或缩减招聘人数。考生只考单科或单科成绩为零的不能进入资格确认。现场资格确认过程中，如有自愿放弃现场资格确认，以及不符合招聘岗位条件被取消面试资格的，区招聘主管部门将根据笔试成绩排序，按照招聘比例依次进行补充。现场资格确认结束后形成的进入面试人员名单将在报名网站上公布。面试名单公布后，将不再因考生放弃或其他因素影响其他考生面试。

　　(2)现场资格确认。考生需准备本人报名登记表(网上自行打印)、本人二代身份证、毕业证、学位证、报到证或派遣证、教师资格证及报考岗位要求的相关材料进行现场资格确认。具体时间、地点详见报名网站通知。

　　3、面试

　　(1)面试规则。

　　面试由松北区人力资源和社会保障局组织实施，按所报岗位专业课的内容进行课堂教学设计并说课(其中小学班主任岗位采取结构化面谈方式进行面试)。重点考察课堂实践能力。面试成绩满分为100分，面试成绩低于60分者不予聘用。

　　(2)确定体检、考核对象。面试后，将笔试成绩与面试成绩相加为总成绩，按招聘岗位人数1:1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考核的人选。若总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序。若面试成绩也相同，将进行面试加试。

　　4、体检和考核

　　体检和考核由区招聘主管部门统一组织实施。体检在二级甲等以上综合性医院进行，费用由报考人员负担。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。体检不合格者，只有一次复检机会。体检或考核不合格者不予聘用，在报考同一职位且面试合格人选中，按照考试总成绩从高到低依次递补。体检和考核的具体时间、地点及要求，请关注报名网站或用人单位通知。

　　5、办理试用期手续

　　区招聘主管部门根据考试、考核、体检结果确定拟聘用人员名单，在报名网站公示7个工作日。公示无异议者，用人单位按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)有关规定办理聘用手续，试用期满后进行考核，考核合格的签定聘用制合同，考核不合格的取消聘用资格。