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(五)政审
体检结束后进行政审，政审工作由公安局负责，重点对其思想表现、道德品质等情况进行审查，政审中不符合条件的等额递补。
(六)公示
对拟聘用人员进行公示，公示期为5天。
(七)聘用
公示期过后，公安机关按照各岗位所需人员进行分配，签订劳动合同，试用期为一个月，试用期满合格者继续履行合同，不合格者解除合同。如不服从公安机关分配，不予签定劳动合同。
(八)培训
对聘用人员进行岗前培训，经培训无法达到履行职责所需要工作能力的不予聘用，并进行等额递补。
五、用工性质及聘用期待遇
(一)聘用人员实行合同制管理，被聘用人员与公安局签订劳动合同，报市劳动就业局备案，合同期限为一年，试用期一个月，试用期满考核不合格者解除聘用合同。
(二)聘用人员执行合同工资，月工资1500元。聘用人员按照国家和省以及地方社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，依法缴纳各项社会保险费用，费用由市财政和聘用人员按有关规定缴纳。
(三)根据工作需要和岗位需求，配发服装、标识等。
六、聘用辅警工作领导小组
为了确保此次招聘工作能够规范有序进行，成立招聘工作领导小组。
组 长：李兆臣 市委常委、常务副市长
副组长：张玉波 公安局局长
付殿文 监察局局长
张 伟 财政局局长
蒋云龙 人社局局长
胡建明 公安局政委
成 员：崔 志 人社局副局长
袁文福 公安局政工监督室主任
张奕鹏 公安局纪检书记
贾洪波 公安局党委成员
领导小组办公室下设到公安局
主 任：崔 志 袁文福
成 员：于淳勇 李冬华 王太平、孙雪飞
本《方案》由北安市招聘公安辅警工作领导小组负责解释。
考试时间等有关事宜将在北安市政府门网站另行通知
北安市公安局
二0一七年九月十一日
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（编辑：黑龙江华图）
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