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(四)考核与体检
按照有关规定和岗位要求，对考核对象的思想政治、道德品质、业务能力和工作实绩等情况进行考核。考核合格者在二级甲等以上综合性医院进行。体检费用由考生承担。
四、待遇保障
1、财务、接线员试用期3-6个月，试用期工资1500元/月，签订试用期协议书。试用期结束，经考核合格后转正，签订劳务派遣合同，工资1749元，缴纳养老、医疗等5险，网格工作补贴按实际工作量发放。
2、网络管理员试用期3个月，试用期工资2500元/月，签订试用期协议书。试用期结束，经考核合格后转正，签订劳务派遣合同，工资2717元，缴纳养老、医疗等5险，网格工作补贴按实际工作量发放。
五、纪律要求
1、本次公开招聘工作政策性强、影响面广，要严格执行政策，规范操作程序，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及广大群众的监督。
2、对违反考试纪律、营私舞弊、影响公平公正的有关人员和行为，一经发现，按有关规定严肃处理，直至追究法律责任。
3、此次公开招聘由牡丹江市社区服务中心招聘工作领导小组统一组织实施，由中共牡丹江市民政局机关纪律检查委员会和牡丹江市社区服务中心纪检人员全程监督。
六、疫情防控要求
1、考生签署考生个人健康状况承诺书，并自觉遵守防疫有关要求，做好个人防护。
2、参加面试的考生考前14天内不去境外地区、国内疫情中、高风险地区，不与来自境外及疫情中、高风险地区人员密切接触，不与新冠肺炎确诊病例、无症状感染者或疑似病例密切接触。
3、考生进出考点时应佩戴口罩(工作人员进行身份核验时短暂摘下口罩)，注意保持安全距离。考生笔试考试全程佩戴口罩，面试候考时需佩戴口罩，进入面试考场时应摘下口罩。考生自备一次性医用口罩，进入考点后应自觉遵守考点防疫有关要求，服从工作人员管理。
4、考生在进入考点前，应出具考生个人健康状况承诺书，接受体温测量，体温测量合格者，方可进入考点。考前14天内有发热、咳嗽、气促等症状的考生，考前14天有疫情中高风险地区旅居史的考生，入场时须提供7日内一次核酸检测阴性证明;考前14天曾密切接触过确诊或无症状感染者的考生、考前1个月内有国(境)外旅居史的考生，须提供隔离期满14天及隔离期间两次核酸检测结果均为阴性的证明，由卫生防疫人员进行健康评估后方可入场。上述人员无法提供7日内核酸检测阴性证明或经现场卫生防疫专业人员评估不符合要求的、体温大于37.3℃或者经现场卫生防疫专业人员确认有可疑症状的考生，取消笔试、面试资格。5、在考试过程中如出现发热、咳嗽等呼吸道症状，或乏力、咽痛、腹泻等其他症状，主动向考场工作人员报告，并自愿接受防疫有关规定处置。对于不履行考生个人健康状况承诺书、刻意隐瞒病情或者不如实报告发热史、旅居史和接触史以及在考试疫情防控中拒不配合的考生，将依法依规予以处理。
6、疫情防控政策后续发生变化的，将及时在牡丹江市社区服务中心微信公众号公布相关要求，请广大考生持续关注。
牡丹江市社区服务中心
2020年10月26日
以上是2020年牡丹江市社区服务中心工作人员招聘2人,报名时间为10月26日至10月27日的全部内容，更多黑龙江事业单位招聘考试信息敬请加入黑龙江华图微信公众号(hljhtjy)，及关注黑龙江事业单位招聘网/黑龙江人事考试网。
（编辑：黑龙江华图编辑）
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