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面试形式:结构化面试为主,含专业题目考查或追问。

    

面试题量和时间:5道题,20-25分钟。

  

考场布置:考场为考生提供桌子、椅子、草稿纸和笔。

  

考情分析:

   

证监会面试在结构化题目考查过程中,注重时效性,现象认知类题目每年必考,紧跟社会类、经济类等热点话题;解决问题类题目也属于必考题目,注重政府工作实务;财金类、会计类、法律类、计算机类四类考生则会分别考查四类专业题目,专业性极强。此外,大部分考生在回答完题本问题后,会有随机追问,题目个性化较强。

  近年来,国家公务员面试越来越注重工作岗位的素质考察,考官评分标准更加侧重考生答题内容与岗位的贴合度,从工作实际出发,旨在选拔与岗位精准匹配的高素质人才。

  为此我们以证监会考情为基准,以高通过率为目标:精准覆盖面试考点,全面迭代教研体系,精细研发特色专岗系列教材;精心编制符合命题趋势的政策理论素养提升手册,紧扣岗位时政热点,从政策理论层面对热点进行深度解读和模拟预测;形成有效的学习素材,真正做到答题有深度,内容有高度,人岗更匹配。

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