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事业单位上岸交流群
一、应聘人员基本条件
(一)具有国民教育序列大学本科(含)以上学历,金融、经济等相关专业毕业;
(二)身体健康,年龄在35周岁以下(客户经理可放宽至40周岁,综合柜员年龄需在28周岁以下);具有硕士(含)以上学位、注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格者年龄可适当放宽;市场营销能力强,具有广泛客户资源者条件可适当放宽;
(三)具有良好的职业素养和团队意识,诚实守信,品行端正,无不良行为记录;
(四)熟悉银行业相关法律法规,具有良好的风险控制意识;
(五)不属于我行规定的亲属回避对象。
二、招聘职位及职位条件
(一)分行本部
1.资金财务部
◎统计及税务管理岗(1名)
具有2年以上金融从业工作经验,熟悉财务、税务及相关制度,具备良好的逻辑分析、判断能力、数据分析和沟通能力。
◎财务管理岗(1名)
具有2年以上金融工作经验、1年以上商业银行财务会计工作经历,精通银行管理会计各项规章制度,了解成本费用工作的操作规程,具有良好的逻辑分析与沟通协调能力。
2.公司金融部
◎营销管理岗(1名)
具有3年以上银行工作经历,熟悉公司类金融业务,具备良好的客户管理、市场拓展能力和丰富的客户资源。
◎贷后管理岗(1名)
具有3年以上公司业务信贷管理从业经验,熟悉本地监管规定和金融法律,熟悉银行业务及管理流程,有较强的文字综合能力、数据管理能力和综合分析能力,熟悉信贷管理等相关业务领域。
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