事业单位上岸交流群
五、加分政策
到我市农村基层参加“三支一扶计划”、“村村大学生行动计划”的高校毕业生,在服务期满后3年内报考本次事业单位招聘笔试成绩加5分;服务期满被评为优秀等次的,再增加2分。应征入伍服义务兵役期满后的高校毕业生,笔试成绩加5分。报名结束后,由市招聘主管部门在笔试前进行现场政策加分资格审核确认(具体时间和地点网上另行通知)。
六、招聘纪律和组织
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
为使招聘工作公开、公平、公正,招聘工作由纪检、监察部门全程监督。
报考人员必须遵守招考有关规定和要求,服从招聘主管部门的考务安排。对在报名、笔试、面试、体检、考核过程中被认定违纪违规的,将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)规定对其处理。
招聘工作由中共哈尔滨市委组织部、哈尔滨市人力资源和社会保障局组织实施。
附件:1.《招聘计划》
2.《报考指南》
二○一二年九月二十五日
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以上是为加强我市市直及所属事业单位补充专业技术人员队伍建设,根据国家和省有关规定,依据《哈尔滨市事业单位新进人员实行公开招聘暂行办法》(哈人联[2004]19号),决定组织实施2012年哈尔滨市市直及所属事业单位公开招聘工作人员工作。的全部内容,更多哈尔滨事业单位招聘考试信息敬请加入黑龙江华图微信公众号(hljhtjy),及关注黑龙江事业单位招聘网/黑龙江人事考试网。
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