事业单位上岸交流群
(二)考试
采取笔试与面试相结合的方式进行,笔试、面试分值各为100分。笔试成绩占总成绩的60%,面试成绩占总成绩的40%。总成绩计算方法:考试总成绩=笔试成绩(含政策性加分)×60%+面试成绩×40%。
1.笔试
笔试采取闭卷考试的方式进行,考试时间为90分钟。笔试内容为行政能力测试、公共基础知识和与岗位要求相关的业务知识。
笔试地点及有关事宜,以准考证为准。
笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按照招聘岗位人数1:3的比例确定进入面试人选,并统一公示3个工作日。若最后一名笔试成绩出现并列,则相应扩大进入面试人选数量。
2.面试
面试采取结构化面谈的方式进行,时间为15分钟。面试内容主要测试应聘者的逻辑思维、语言表达、组织协调、处理问题等能力。
考生采取两轮抽签形式,当场确定面试顺序号依次进入考场进行面试。面试成绩当场公布。面试成绩达不到60分者不予聘用。
面试结束后,将考试总成绩统一公示,并按照应聘者总成绩由高分到低分的顺序和招聘岗位1:1的比例确定考核、体检人员名单。若考试总成绩相同,如有符合黑政办发[2013]42号文件相关政策的考生优先聘用,否则以面试成绩高者作为进入考核和体检人选。
(三)考核和体检
由市政府办公厅组织考核和体检。考核主要是对考生的德、能、勤、绩等情况进行考核,并对其应聘资格条件进行复查。对考核合格人员进行体检,体检标准参照国家公务员录用体检通用标准执行。应聘人员经考核或体检不合格的,不予聘用,空出的岗位按考试总成绩从高到低依次递补。
(四)公示和聘用
考试、考核、体检合格后,拟聘用人员在市人社局网站公示7个工作日,公示期满无异议后,根据《事业单位人事管理条例》相关规定签订聘用协议。拟聘用人员公示期满结束后,如有岗位空缺不再进行递补。2015年应届毕业生由于个人原因,未按时取得毕业证及派遣证者,取消聘用资格。
(五)试用期
聘用人员试用期为6个月(初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月)。试用期满后,由市政府办公厅进行试用期考核,考核合格的正式办理相关聘用手续;考核不合格的取消聘用资格,并报市人社局备案。
五、考试纪律
报考人员必须遵守招聘的有关要求,对在报名、笔试、面试、体检、考核过程中被认定违纪违规的,将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)规定进行处理。
本公告由市政府办公厅负责解释。
齐齐哈尔市人民政府办公厅
2015年4月17日
以上是齐齐哈尔市人民政府办公厅招聘12名便民热线服务中心工作人员,报名时间4月28-30日。的全部内容,更多齐齐哈尔事业单位招聘考试信息敬请加入黑龙江华图微信公众号(hljhtjy),及关注黑龙江事业单位招聘网/黑龙江人事考试网。
(编辑:黑龙江华图)贴心微信客服
贴心微信客服
黑龙江省哈尔滨市南岗区西大直街406号华图教育
客服热线:0451-88882340
网站://haerbin.huatu.com/