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经汤原县引进短缺人才领导小组同意，现将2015年事业单位引进短缺人才面试有关工作及要求通知如下：
一、面试准考证领取时间：2015年12月17日至18日工作时间；领取地点：汤原县行政中心一楼东侧
二、面试时间：2015年12月20日早8：00开始至面试工作结束(7:30分报到抽签，迟到者取消面试资格)
三、面试地点：佳木斯市二十小学万达校区
四、面试要求：
1、短缺人才引进以结构化面试的方式进行。主要测试岗位综合素质及潜在工作能力。
2、考生面试后不得离开考点，在等分室集中等候。在本岗位最终名次确定后才可以离开考点。(因为当面试成绩排名出现并列多于计划岗位数时，采取当场加试的方法确定名次，按计划数确定进入体检人员)。
3、乡镇有2个事业单位岗位只允许符合条件的村干部报名，分配时按录取的村干部所在的乡镇安排。
村干部报考的岗位单独命题面试,参照村干部选拔公务员的方式进行。面试前，由县委组织部进行量化考察，量化考察按百分制，占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。总成绩按百分制，计算方法是总成绩=量化考察成绩×40%+面试成绩×60%。
4、乡镇8个事业单位岗位分别是振兴乡农业服务中心1个岗位、振兴乡公共服务中心2个岗位；汤旺乡经管中心1个岗位、汤旺乡公共服务中心1个岗位；汤原镇经管中心1个岗位；吉祥乡经管中心1个岗位；竹帘镇农业服务中心1个岗位。
5、考生在报考时只能选择其中一个岗位报考。
汤原县人力资源和社会保障局
2015年12月4日
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