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一、关于递补面试资格审核人员
根据《黑龙江省教育厅直属事业单位2021年公开招聘笔试成绩查询和面试资格审查有关工作的通知》，“因资格审查不合格或放弃面试资格出现空缺的，依据该职位笔试成绩从高分到低分依次等额递补”，“若成绩出现并列，则相应扩大进入面试人员范围”，现对如下岗位进行人员递补：
1.0201学生资助服务岗位因1人弃考需递补1人，因下一成绩排名并列11人，11人全部参加递补;
2.0304就业创业指导服务岗位因2人弃考需递补1人，因下一成绩排名并列7人，7人全部参加递补。(具体名单见附件)
参加递补人员请于1月20日前携带所需材料，到相应报考单位进行面试资格审核，过期不予受理。
二、关于缩减岗位
0207新媒体编辑与舆情分析岗位，计划招聘2人，通过面试资格审核3人，缩减为招聘1人。
三、关于降低开考比例
0105历史学科秘书岗位，计划招聘1人，通过面试资格审核2人。因笔试时，部分考生弃考，为充分保护考生权益，同时，由于招聘专业比较短缺，招聘岗位急需此类工作人员，经研究，将该岗位的开考比例调整为1：2。降低开考比例后，面试时如果出现只有1名考生参考情况，依据我省有关招聘规定，将设置面试入闱最低分数线，面试分数须达到用人单位全体面试考生平均成绩以上才能入闱，否则将失去继续参加本次招聘资格。
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中共黑龙江省教育厅党组
2022年1月18日
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原标题：黑龙江省教育厅直属事业单位2021年度 公开招聘关于递补面试资格审核人员、缩减岗位及降低开考比例的公告
文章来源：https://www.ljxfw.gov.cn/organizationGardenDetails.html?htmlPage=generalListPage&pid=F1A6A92D3601F984F2006B5D50233952&sid=F1A6A92D3601F984F2006B5D50233952&infoId=6ACBC87BC0CC5E3A3F80CBE5E3E821B5
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（编辑：wangnan05）
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