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【原文公告】2022年黑龙江绥化市公开招聘大学生到村(社区)任职843人公告
【直播中】2022年黑龙江绥化市公开招聘大学生到村社区任职843人公告解读
公示与聘用
对经考试、体检、考察合格的拟聘人员进行公示。公示期满无异议后,按照相关程序办理人事、编制手续。聘用人员先在乡镇(街道)培养锻炼一年,再由乡镇(街道)党(工)委统筹选派到村(社区)任职。其中,中共党员(不含预备党员)的任村(社区)党组织副书记;非中共党员的任村(居)委会主任助理,表现优秀的及时培养并发展入党。
聘用人员在村(社区)服务期限一般不低于5年(含在乡镇、街道锻炼时间),除提拔、解聘和合同约定的其他有关情形以外,不得通过调动、借调等方式离开村(社区)工作岗位。对在村(社区)工作期间培养成熟、党员群众认可、符合条件的,可按照有关规定和程序选任为村(社区)党组织书记。对业绩突出、特别优秀、发展潜力大的,可按照有关规定提拔使用。
根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)等相关规定,对违反考试纪律、营私舞弊、影响公平公正的有关人员和行为,一经发现,按有关规定严肃处理,直至追究法律责任。
笔试公告、现场资格确认、面试公告、综合成绩和录用公示等考试相关信息及招聘工作有关事宜,请及时关注绥化市政府网站(http://www.suihua.gov.cn)、报名网站(https://suihua2022.ibaoming.net/)以及“绥化党建e家”微信公众号。
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