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　　2024绥化肇东市公开招聘医疗卫生专业技术工作人员10人，今日开始报名了，报名时间：2024年7月15日-7月19日。在此时段外报名不予受理。

　　【原文公告】2024绥化肇东市公开招聘医疗卫生专业技术工作人员10人公告

　　为解决肇东市医疗卫生专业技术工作人员短缺问题，根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》(黑人社发〔2014〕63号)和《关于进一步做好我省县乡事业单位公开招聘工作的通知》(黑人社规〔2018〕6号)及相关政策规定，经市委、市政府研究决定，面向社会公开招聘医疗卫生专业技术工作人员，现将有关招聘事宜公告如下：

　　一、招聘岗位需求计划

　　本次计划招聘医疗卫生专业技术工作人员共计10名。具体招聘单位、岗位、人数、条件等情况详见《肇东市2024年公开招聘医疗卫生专业技术工作人员岗位计划表》(附件1)。招聘单位为财政差额拨款公益二类事业单位。

　　二、招聘条件

　　应聘人员须具备以下报名条件：

　　(一)具有中华人民共和国国籍。

　　(二)遵守宪法、法律。

　　(三)具有良好的品行、职业道德和社会公德。

　　(四)一般为18周岁以上、35周岁及以下，年龄计算截止时间为2024年7月2日，即1988年7月2日(含)至2006年7 月2日(含)期间出生。

　　疫情防控一线编制外医务人员，三年内参加医疗卫生机构事业单位公开招聘时，年龄可放宽到45(含)周岁(1978年7月2日(含)以后出生)。

　　(五)岗位所需的学历(学位)、专业或技能条件。

　　港澳地区、国外院校毕业的人员须有教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。应聘人员毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的各类证书应于2024年12月31日前取得，否则将取消聘用资格。“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。

　　专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、职业教育专业目录和人社部公布的技工院校专业目录为准。

　　(六)适应岗位要求的身体条件。

　　(七)岗位所需的其他条件。

　　有下列情形之一的，不得报考：

　　(一)在读的全日制普通高校非应届毕业生。

　　(二)现役军人。

　　(三)服务期未满的特岗教师、项目生、事业单位聘用人员等。

　　(四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

　　(五)被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

　　(六)报考岗位聘用后构成《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)第六条所列情形的岗位。

　　(七)按相关规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　三、招聘程序

　　招聘采用发布公告、网上报名、网上资格审查、面试、考核、体检、公示、聘用的方式进行。

　　(一)发布公告

　　招聘公告在黑龙江省事业单位公开招聘服务平台(网址：http://gkzp.renshenet.org.cn/)、肇东市人民政府网(网址：https://www.hljzhaodong.gov.cn/)及春风人才网(网址：https://zd2024.ibaoming.net/)发布，发布时间：2024年7月2日—2024年7月10日。

　　(二)报名

　　1.本次公开招聘实行网上报名，报名起止时间为2024年7月15日9：00至2024年7月19日17：00，逾期不再受理报名。

　　考生注册、填写个人基本信息、上传资料照片、报名、查询资格审核结果、网上缴费、打印报名表、打印准考证、查询成绩等均通过报名网站春风人才网(以下简称报名网站)进行。每名报考者只限报考1个岗位，资格审核通过后，不能改报其他岗位，请报考者在规定时间内登陆报名网站报名。

　　2.报名网址：https://zd2024.ibaoming.net/，具体报名流程详见报名网站流程图提示。

　　3.报名使用近三个月正面免冠蓝底彩色证件照，须上传身份证正反面(有效期内)、毕业证书、带有二维码有效期内的“教育部学历证书电子注册备案表”、有学位或相关资格要求的须上传相关学位证书或资格证书等。

　　未取得毕业证书及岗位要求学位或资格证书的全日制2024届应届毕业生，还须提供学信网带有二维码有效期内的“教育部学籍在线验证报告”，本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2024年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育行政主管部门出具的“学历层次、2024年12月31日前毕业、已修完教学计划规定全部课程且成绩合格、毕业证书待发放” 等内容的书面证明，以及本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料。

　　4.网上报名上传的相片、证件、证书、证明等材料的照片或扫描件，均须为jpg格式，单张照片文件大小在1M字节以内，画质清晰。

　　5.网上报名时，报考者要详细阅读《诚信承诺书》，信守承诺，如实提交有关信息和材料。报考者填报的信息与《招聘公告》和《招聘岗位计划表》要求不一致或弄虚作假不信守承诺的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

　　6.打印准考证时间见报名网站通知。

　　7.政策咨询电话：0455-5972058(工作日8:30-11:00 ，14:00-17:00);技术咨询电话：400-1629-400转1421。

　　8.报名后的各环节事项，将在报名网站以《公告》或《通知》方式发布，请报考者持续关注网站信息，以免影响考试。

　　(三)资格审查

　　网上资格审查工作和网上报名同步进行，资格审查合格并缴费成功的报考者为报名成功。招聘单位于2024年7月15日9:00至7月20日17:00期间对报考申请进行网上审查，应聘人员可登录报名网站查询资格审查结果，通过资格审查的，不能再报考其他岗位;2024年7月19日17:00前报考申请未审查或者未通过资格审查的，可以改报其他岗位;2024年7月19日17:00以后，报考申请未审查或者未通过资格审查的，不能改报其他岗位。

　　报名结束后，通过资格审查的人数与招聘岗位人数不得低于3：1的比例。如达不到这一比例的，经本次公开招聘工作领导小组同意，可调整公开招聘计划或适当降低开考比例，但须报原方案备案部门备案后实施。对报考岗位被取消的考生，在符合其他岗位要求的情况下可以改报1次，未按期完成改报的视为自动放弃报考资格。

　　考生资格审查贯穿招聘全过程，发现不符合报考条件或弄虚作假的，随时取消其考试或聘用资格。

　　(四)考试

　　考试采取面试的方式进行。

　　1.面试

　　面试时间、地点以《准考证》为准，打印准考证时间请密切关注报名网站：https://zd2024.ibaoming.net/，不另行通知。考生须持本人准考证和有效居民身份证参加面试。

　　2.面试要求

　　(1)面试采取结构化面谈方式进行。主要测试岗位专业技术知识，应变能力，语言表达能力和综合素质。

　　(2)面试成绩实行百分制，面试成绩低于60分者不予录取。

　　(3)面试结束后，将面试成绩及进入现场资格复审人员名单在报名网站公示3个工作日。

　　3.现场资格复审

　　面试结束后，由招聘工作领导小组在对拟进入现场资格复审人员进行现场资格复审(现场资格复审所需的材料、时间、地点以报名网站发布的公告为准)。考生需将报名材料原件交由工作人员进行审核，现场资格复审及公示期间，如报名材料不符合报名条件或提供的材料弄虚作假，一经核实则取消此次面试成绩及录取资格。如有人员被取消资格，该人员所报考岗位按面试成绩依次递补进入体检。现场资格复审后拟进入体检人员名单将在报名网站进行公示3个工作日。

　　未按时参加现场审核或提供材料不全的取消体检资格。

　　(五)体检

　　1.根据面试成绩，按照招聘岗位人数与进入考核体检人数1：1的比例从高分到低分等额确定进入考核和体检人选。若面试成绩出现并列的，取学历高者，若还存在并列，采取面试加试的方式确定参加现场资格复审、体检、考核人选。

　　体检工作按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行，体检费用考生自行承担。

　　2.对于体检不合格的，考生可在体检结果告知后24小时内申请一次复检，超时不受理复检申请，考生须按时参加复检并认可复检结果为最终体检结果，复检后仍不合格的取消进入考核资格。应聘人员没参加体检或体检复检不符合要求的，将依据应聘人员考试总成绩从高分到低分顺序依次递补。

　　3.参加体检人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，一经查实取消聘用资格。

　　(六)考核

　　体检合格人员方可进入考核程序，考核由用人单位和主管部门组织实施。考核采取查阅档案、实地调查、相关部门出具证明等方式进行。考核的重点是：思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、精神和心理等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，并对应聘人员的资格条件进行复查。对考核不合格人员，不作为拟聘用人选，并书面通知本人。将依据应聘人员考试总成绩从高分到低分、经体检合格后依次递补。当递补人选考试总成绩出现末位并列超计划时，按体检人员的递补原则确定人选。

　　(七)公示与聘用

　　对经考试、体检、考核合格的拟聘用人员在肇东市人民政府网及报名网站上进行公示，公示时间为7个工作日。公示期满无异议后，由用人单位与其签订事业单位聘用合同、办理相关聘用手续，按规定执行工资待遇。

　　事业单位公开招聘的工作人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，一般不超过6个月(应届毕业生不超过12个月)，国家另有规定的按规定执行。有最低服务年限(含试用期)的岗位，期间不得通过考试(遴选)、调动、借调等方式离开本单位。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

　　四、纪律及其他要求

　　1.公开招聘工作由纪检监察机关全程监督，同时接受社会各界监督。如发现违纪违规问题将对相关责任人进行严肃处理。

　　2.报考人员必须遵守公开招聘的有关要求，对在报名、面试、考察、体检过程中被认定违纪违规的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)的有关规定，对其进行处理。

　　3.本次招聘相关信息通过报名网站发布。报考人员应及时关注网站发布的公告和有关信息，了解招聘工作进程，同时应保持电话畅通。若因个人未及时查看等原因造成错过考试任何环节，考生自行承担相应后果。

　　4.凡在规定时间内未按照有关通知要求参加报名、笔试、现场资格复审、面试、考核、体检、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。

　　5.报考人员参加面试和体检时，必须同时携带准考证和身份证。缺少相关证件(原件)的报考人员不得参加面试和体检。

　　本实施方案由肇东市2024年公开招聘医疗卫生专业技术工作人员领导小组负责解释，自公布之日起实施。

　　附件：.肇东市2024年公开招聘医疗卫生专业技术工作人员岗位计划表

　　肇东市人力资源和社会保障局

　　2024年7月2日

　　原文标题：肇东市2024年公开招聘医疗卫生专业技术工作人员公告

　　原文链接：http://gkzp.renshenet.org.cn/zp/detail?id=cbe7c1e818794122ad708ac645ffeafc&selected=zpxx

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