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2023年4月的一天，外卖骑手张某(与某电子商务有限公司签署了劳务合同)被指派送外卖途中，与王 某驾驶的普通二轮摩托车相撞，王某受伤后被送往医院治疗，张某向王某垫付了医疗费。事故发生后， 双方因赔偿问题协商未果，王某将张某和某电子商务有限公司诉至法院，要求赔偿医疗费、护理费、误 工费等各项损失。对此，下列说法正确的是：
①张某的侵权行为系其个人行为，公司不应承担赔偿责任
②张某被指派送外卖任务时所造成王某的损害，应由某电子商务有限公司承担侵权责任
③题干中的民事责任属于侵权责任中的无过错责任
④张某与某电子商务有限公司签署了劳务合同，劳动关系和劳务关系一样
A.③④ B.②③ C.②④ D.①④
【答案】B 【解析】 第一步，本题考查民事责任知识。 第二步，①②项：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大 过失的工作人员追偿。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务 派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。本案中，张某系某电子商务 有限公司的员工，发生事故时系执行工作任务，应由某电子商务有限公司承担侵权责任。①项错误。② 项正确。③项：无过错责任原则是指行为人造成他人民事权益损害，不论行为人有无过错，法律规定应 当承担侵权责任的，依照其规定。《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条第一款规定，用人单 位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后， 可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。所以，用人单位的工作人员因执行工作任务致人损害的， 用人单位承担无过错责任。③项正确。②③项正确。 因此，选择B选项。
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（编辑：大吉）
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