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五、关于网上资格审核
（一）网上资格审核工作由谁负责？
报考人员网上资格审核由招聘主管部门具体负责。
（二）对岗位要求的资格条件有疑问的，如何咨询？
网上报名期间，为了使报考人员操作顺畅，招聘主管部门开通了政策咨询、技术咨询电话。报考人员对《招聘计划》中岗位要求的资格条件和其他内容有疑问的，请拨打咨询电话0451-86509377。同时，网上报名系统开通了在线咨询，报考人员可直接进行在线咨询。
六、关于笔试和面试
（一）笔试内容包括哪些？
管理类考《综合知识测试》和《申论》，每科满分为100分；专业类考《综合知识测试》和《专业知识》，每科满分为100分。
《综合知识测试》考试内容包括以下五方面：
1.政治理论知识（参考范围：马克思主义哲学、政治经济学、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等基本理论知识）；
2.思想道德修养（参考范围：公民道德建设、社会主义公民道德规范（公民基本道德规范、社会公德规范、职业道德规范、家庭美德规范）、社会主义荣辱观等）；
3.法律知识（参考范围：法理、宪法、行政法、民法、刑法、劳动法等基础知识）；
4.公文写作知识（参考范围：公文的种类、格式、撰写等基础知识）；
5.国际国内时事（参考范围：2011年以来发生的国际、国内大事）。
（二）面试内容包括哪些？
管理类面试，主要采取结构化面谈方式，测评应试者政治思想水平、综合分析能力、组织计划协调能力、处理人际关系能力、应变能力、语言表达能力等；专业类面试，主要采取情景模拟的方式进行，测评应试者专业实际运用能力。总分为100分，面试成绩达不到60分者不予聘用。
（三）如何确定面试人选？
笔试后，按笔试总成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数额1:3的比例确定面试人选。面试人员名单将在报名网站上公布。
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