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二、招聘程序
(一)报名
1、报名办法：报考人员需携带本人身份证、户口薄、毕业证、毕业生派遣报到证原件及复印件各一份;近期一寸免冠同版照片三张;已就业人员须提供本单位开具的同意报考证明。符合黑政办发[2013]42号文件要求享受政策加分的报名人员要进行加分确认。属于项目生的提供服务期满证书、协议等佐证材料;属于城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生提供省级主管部门出具的相关证明材料。报名时请填写《嫩江县网络广播电视台公开招聘合同制记者报名资格审查表》一式一份。报名表请登陆嫩江县人社局网站专区下载。
招聘计划与报名人数比例不低于1：3。
2、报名时间2014年11月10 日15时整截止。
3、报名地点：嫩江县人社局办公楼(5楼504室)。
4、联系人：顾凌、刘辉。
5、联系电话：7612008
6、考试时间、地点另行通知。
(二)考试。
对应聘人员资格条件进行审查，确定符合报考条件的人选，通知考试，发放准考证。考试采取笔试、现场采访(含外景出镜)相结合的方式进行，考试总成绩200分，笔试成绩100分，现场采访100分。先笔试后现场采访，笔试和现场采访地点在嫩江县。
1、笔试：笔试试卷成绩100分，考试主要内容为新闻理论知识，新闻命题写作，给材料写作，时事政治等，卷面满分为100分。笔试时间为2小时。 时间、地点详看《准考证》。
2、现场采访：根据笔试成绩由高分到低分的顺序，以计划聘用人数3倍的比例确定参加现场采访人选，如进入现场采访范围最后一名笔试成绩出现并列，则相应扩大进入现场采访人选范围。现场采访满分为100分(其中摄像技术占30分)，评委根据考生现场采访的语言表达、表情、组织采访内容等综合评分。现场采访时间、地点另行通知。现场采访成绩达不到50分者不予聘用。
3、合成考试总成绩。考生考试总成绩由笔试成绩和现场采访成绩相加，政策性加分只在笔试成绩中计算。总成绩可在嫩江县人力资源和社会保障局网站进行查询。
(三)体检
现场采访结束后，总成绩从高到低按招聘名额1：1比例由高分到低分确定体检人员。如最后一名总成绩出现并列，按现场采访成绩从高分到低分确定进入体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行，体检不合格的取消聘用资格。按照总成绩排名从高到低依次等额递补。体检项目外发生的费用按照实际发生额由考生承担。
(四)政审考核
体检合格后进行政审考核，重点对其思想表现、道德品质等情况进行考核，并复查报考资格。考核中发现不符合聘用条件的，取消聘用资格，按照总成绩排名从高到低依次等额递补考核人选。
(五)公示和聘用
根据考试、体检、考核结果按照招聘计划确定拟聘用人员，拟聘用人员面向社会公示一周无异议，进入招聘单位试用，聘用人员试用期为2个月，试用期内每月1500元。试用期满合格者签订劳动合同，首次签订一年期限劳动合同。
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