事业单位上岸交流群
九、考核
组成考核组对拟录取人员进行考核。主要对思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面进行考察，考核不合格者不予聘用;同时对应聘者资格条件进行复查。
十、公示和聘用
1.资格条件复审通过的拟聘人员，经校长办公会研究同意后，将在省人力资源和社会保障厅网站公示7个工作日，公示期间无异议，办理录用手续。
2.用人单位法定代表人或者其委托人与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系。公开招聘的人员实行试用期制度，试用期一般不超过
6个月，试用期包括在聘用合同期内，试用期满经考核合格后，予以正式聘用。对于弄虚作假者，学校将随时予以解聘。
十一、纪律要求
纪检监察部门对考试全过程进行监督，对违反考试纪律，有营私舞弊行为，影响考试公平、公正的有关人员，要严肃处理，视情节轻重给予相应处分。
十二、联系电话
监督电话：(0451)53642952(省纪检委驻省教育厅纪检监察室)
联 系 人：张东东
联系电话：(0453)6511083
网 址：http://rsc.mdjnu.cn/index.asp
电子信箱：msyrsc@163.com
地 址：牡丹江市爱民区文化街191号
邮 编：157011
本实施方案由牡丹江师范学院人事处负责解释。
附：
以上是2014年下半年牡丹江师范学院公开招聘人员公告的全部内容，更多黑龙江事业单位招聘考试信息敬请加入黑龙江华图微信公众号(hljhtjy)，及关注黑龙江事业单位招聘网/黑龙江人事考试网。
（编辑：黑龙江华图）
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