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(二)资格审查
资格审查时间：2018年5月1日.
(三)考试
由前哨农场组织部、纪委、前哨农场人力资源和社会保障科共同组织实施。
1、考试方式：笔试和面试相结合，先笔试后面试;
2、笔试：考查岗位所需的文字表达、公文写作等方面知识。具体时间、地点另行通知;
3、面试：根据笔试成绩，按照招聘岗位人数1:3的比例，由高分到低分确定进入面试人选(特殊情况特殊处理)。若笔试成绩出现并列，则一并进入面试。面试形式为问答，考核应聘人员专业素养、语言表达能力、工作的方法和技能等;
4、考试总成绩：考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。计算考生考试总成绩保留小数点后两位。
(四)考察
根据考试总成绩，按照招聘岗位1：1的比例由高分到低分确定进入考察的人选。考察内容为思想政治表现、道德品质、业务和工作能力等，考察不合格者，不予聘用。
(五)公示
根据笔试、面试和考察结果，择优确定拟聘人员，在前哨农场机关公示5个工作日。公示期满无异议的，办理入职手续，试用期为6个月。
(六)有关待遇
工资、社会保险、住房公积金等待遇按照前哨农场在职干部的标准确定。
五、招聘纪律
报考人员必须遵守招考有关规定和要求，服从考务安排。对在报名、资格确认、笔试、面试、考察过程中被认定弄虚作假或违纪违规的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)规定对其处理。
前哨农场党委组织部
2018年4月13日
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（编辑：黑龙江华图）
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