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(三)考核
考核由哈尔滨市卫生和计划生育委员会负责组织实施。考核应当做到全面、客观、公正。主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核，并对考核对象的资格条件进行复查。
体检或考核不合格者不予聘用，该岗位可由哈尔滨市卫生和计划生育委员会提出递补意见，经哈尔滨市人力资源和社会保障局同意后，可以在报考同一岗位且面试合格人选中，按照面试成绩从高分到低分依次递补。体检和考核的具体时间、地点及要求，请关注哈尔滨市卫生和计划生育委员会网站通知。
七、办理试用期手续
根据考试、体检、考核结果确定拟聘用人员名单，在哈尔滨市卫生和计划生育委员会网站公示7个工作日。公示无异议者，用人单位按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)有关规定办理聘用手续，聘用人员试用期按照有关规定执行。试用期满后进行考核，考核合格的签定聘用制合同，考核不合格的取消聘用资格。2018届毕业生未能按时取得毕业证、学位证的将取消聘用资格。
八、招聘纪律
为使招聘工作公开、公平、公正，招聘工作由哈尔滨市卫生和计划生育委员会监察部门全程监督，监督电话：84664485。报考人员必须遵守招考有关规定和要求，服从考务安排。招聘的组织实施单位或部门将严格按照《招聘计划表》中所列专业及相关要求进行审核，凡不按所列专业范围通过资格审核、履行招聘程序成为拟聘用人员的，都将不予办理聘用手续，一切后果由招聘的组织实施单位或部门负责。
对在报名、面试、体检、考核过程中被认定弄虚作假、不守承诺或违纪违规的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)对其处理。
附件：1.2018年哈尔滨市卫生和计划生育委员会所属事业单位公开招聘高层次人才计划表(硕士).xls
2.2018年哈尔滨市卫生和计划生育委员会所属事业单位公开招聘高层次人才报名登记表.doc
哈尔滨市卫生和计划生育委员会
2018年6月27日
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（编辑：黑龙江华图）
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