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华图同步哈尔滨商业大学提供：2017年哈尔滨商业大学招聘工作人员公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令2015年第6号)、《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(黑办发[2006]32号)、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》(黑人社发[2015]32号)、《关于全面下放省直事业单位公开招聘管理权限的通知》(黑人社发[2015]66号)等文件的规定，结合学校事业发展需要，面向国内外引进教学、科研人员，现将有关事宜公告如下：
一、学校概况
哈尔滨商业大学始建于1952年，为中国第一所多科性商业大学，是中央与地方共建大学、黑龙江省重点建设的十所大学之一，学校定位为教学研究型大学。2006年在教育部普通高等学校本科教学工作水平评估中获得“优秀”。2012年入选国家“中西部高校基础能力建设工程”建设院校，2013年成为中俄经济类大学联盟成员，2014年被授予第四届“全国文明单位”称号，2017年荣获“全国五一劳动奖状”荣誉称号。 详见哈尔滨商业大学主页http://www.hrbcu.edu.cn/Category_41/Index.aspx
二、引进人才类型
(一)第一类人才。中国科学院院士、中国工程院院士、海外著名机构院士、教育部“长江学者奖励计划”特聘教授、海外著名大学教授、人文社科领域公认的大师，年龄为60周岁以下。
(二)第二类人才。国家“杰出青年科学基金”，“百人计划”、“千人计划”、“万人计划”项目入选者;海外学者“千人计划”入选者，年龄为50周岁以下。
(三)第三类人才。教育部青年长江学者、国家优秀青年基金获得者、“万人计划”青年拔尖人才、“青年千人计划”入选者、“百千万人才工程”国家级人选，年龄为45周岁以下。
(四)第四类人才。教育部“新世纪优秀人才”、“龙江学者”特聘教授(外省同层次人才)、黑龙江省“杰出青年基金”获得者，年龄为45周岁以下。
(五)第五类人才。国内外院校毕业的博士，理工科近5年以第一作者(或第二作者，导师为通讯作者)在SCI收录的期刊发表2篇论文，人文社会科学以第一作者在本学科CSSCI收录期刊发表论文2篇。年龄为35周岁以下。
三、待遇
(一)第一类至第四类人才相关待遇视具体情况一人一议;
(二)博士录用后给予3万元安家费、5万元科研启动金，以及每月500元博士津贴待遇。
四、基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法。
(二)具有良好的职业道德与学术道德。
(三)第一学历须为全日制统招本科;硕士、博士学历为全日制统招研究生;港澳台地区和国外毕业院校的应聘人员，必须有教育部留学服务中心的学历学位认证书;本科、硕士、博士所学专业一致或相关，且与应聘岗位要求专业及方向相符。
五、引进人才程序
(一)报名
1、报名方式
应聘人员须下载、填写《哈尔滨商业大学应聘人员登记表》和《哈尔滨商业大学应聘人员思想政治鉴定表》，并连同其他报名材料发至哈尔滨商业大学人才招聘电子邮箱hrbsydxrsc@126.com。
2、报名材料
(1)个人基本情况。包括本人简历，本人学历、学位证书，外语等级证书，专业技术职务聘书，及其他必要的证明材料;有一年以上海外学习或工作经历的，需提供能证明该经历的材料;
(2)个人代表成果。提供公开发表的代表性论文的全文及其期刊封面、目录，公开出版的代表性著作需提供著作封面;论文被SCI、SSCI、EI、A&HCI、CSSCI、CSCD等收录的检索报告以及他引情况证明;
(3)科研项目立项通知、结题证书或结题鉴定证书;
(4)科研获奖证书;
(5)其他具有代表性成果或获奖等。
以上材料的电子版以压缩包的形式一并发送到报名电子邮箱。
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