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公务员面试无领导小组讨论当中最重要的阶段，就是自由讨论，这个环节的时间一般在30-40分钟。应试者这个阶段可以自由发言，不但阐述自己的观点，而且对别人的观点发表看法，最后达成小组统一意见。专家告诉考生，表现优秀的人往往在这个阶段脱颖而出，成为小组的核心人物。下面从四个维度重点剖析此环节。
一、重点测查的能力
自由讨论环节侧重考查沟通协调、组织领导能力、团队协作能力、决策能力、应变能力、情绪控制能力等。在自由讨论的时候，应试者应该明确自己要为小组意见的达成作出贡献。
二、自由讨论环节的两大核心
1、基于小组统一意见的达成这样一个组织目标来设定自己的职责。在这个过程中，要注意为小组服务，这才是核心。
2、在这个过程中，对自己的观点阐明，所选择的方式，或者同意、支持别人的观点，所阐述的理由，以及在这个过程中一种灵活的应变。
三、角色与自我定位
1、自己的特点：根据自己平时生活和工作中，更善于做哪个角色。
2、团队情况：需要考虑小组成员之间的能力、性格和专业构成。
3、以团队成功为目标动态定位：讨论的进展情况。
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