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面试主要考核哪些内容,采取什么方式进行?

2023-01-12 10:03:44

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文章来源:黑龙江华图教育
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  面试由用人单位或者其上级单位组织实施,主要考核报考人员的业务知识和专业技能,一般采取现场答辩、授课试讲、器械操作、能力测验等方式进行,时间20分钟左右,也可根据实际需要适当延长。
  
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(编辑:大吉)
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